3月1日下午，bat365正版唯一官网在教五楼202、311会议室召开近五年新引进青年教师工作汇报会，汇报工作分两组进行。学院领导班子及各系主任、书记在各会场分别听取青年教师的汇报。
青年教师围绕2023年度工作任务及目标，分别从教学、科研、学术交流、基金申报、学术社团任职等方面工作进展所取得的成绩、存在问题及下一步工作举措等，进行了逐一汇报。
本次汇报会旨在增强青年教师责任感和使命感，强化目标导向、问题导向和需求导向，对促进学院教学科研、学科建设、专业建设等方面的长足发展具有十分重要的意义。同时，也为大家相互交流、共同提高提供了很好的平台。
最后学院领导表示学院将实施末尾淘汰机制，对本次工作汇报的青年教师进行10%淘汰，同时要求会后要认真梳理工作汇报，建立有效的激励竞争机制，为青年教师的快速成长提供更好的支持和保障。
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